家政服务员眼中的好工作是什么？
更新日期：2018-07-19 12:10  客服：15313091976  点击: 次
　　节日期间各行各业都出现了不同程度的用工荒，家政市场也不例外。
 
　　每年临近春节，很多家政服务员放弃原本稳定而优越的工作，回家与亲人团聚了。与此同时，客户们为了过一个舒心的春节，出入各家政公司寻觅合适的家政服务员，几乎踏破了家政公司的门槛。
 
　　相信每位姐妹都有一个共同的心愿——找一份好工作，究竟什么是好工作？
 
　　被尊重对于很多家政姐妹来说，从事家政工作本身就过不去自己思想上的那一关，对家政服务的职业认同不高，在内心深处也将自己与旧社会的佣人划等号。她们希望自己被尊重，首先是自己的人格能够得到尊重，其次是自己的职业得到尊重，再次是自己的劳动成果得到尊重。

 
　　一、地位平等
 
　　家政服务中的雇佣关系是建立在地位和权利平等的基础上，客户在选择家政服务员时有很多选择，作为家政服务员，同样也希望被给予主动了解客户家工作内容的权利，而不是被动地处于被客户选择的角色。
 
　　二、工资高
 
　　抛家弃子，背井离乡，挣钱或许是姐妹们最大的动力，“工资高”也成为不少姐妹衡量工作好坏的主要标准。什么工种工资高，哪家客户工资高，什么时候换户工资高等成为不少姐妹考量一份工作的首要条件。正如很多姐妹所说：“在老家我也是做家政的，为什么来北京做家政，就是奔着北京家政的高工资来的。”
 
　　三、活少，轻松
 
　　不少20多岁的年轻女孩和45岁以上已经做奶奶的阿姨，习惯以这个作为好工作的标准。年轻女孩没有家庭负担和经济压力，工作技能和社会经验是她们希望得到的，所以除了工作轻松之外，她们希望有更多学习时间。对于已经升级为奶奶的阿姨们，已经不需要为孩子的读书和成家立业揪心了，大多还要承担一些养老责任，所以她们希望找点活干，给自家挣点零花钱和养老钱。
 
　　四、有发展空间
 
　　家政行业也有不同的分工，工资水平也和工作类别及多少直接相关，很多姐妹对家政工作也有长期的规划，所以她们心中的好工作就是有足够的发展空间，让自己向某个目标一步步迈进。如很多姐妹想做月嫂，但是一个优秀的月嫂需要有足够的育儿经验，她们就更倾向于选择带孩子的工作，尤其是小点的孩子。
 
　　十平米的房子且只有一位老人的客户，因为客户家工作要求不高，对于个人能力的提升很有限，而且家务活不多，对应的工资也不会太高。因为，所有的工作都是根据客户家的需求而定。

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